Het menu voor deze site gebruikt javascript. Dit lijkt niet te werken in deze configuratie of niet te zijn geinstalleerd.

R ESIDENTIËLE &
A MBULANTE
Z ORG
...'persoonlijke service en zorg waarbij u zich thuis voelt'...
Publicaties  Pers  Vacatures  Vragen  Sitemap  Links  KvK 
 Normale Letters
 Afdrukken
bijgewerkt op 2 sep 2010
De Stichting RAZ, Residentiële en Ambulante Zorg, is een (AWBZ)-erkende zorgorganisatie met een hoog woon-, service- en zorgniveau. Voor cliënten en medewerkers biedt RAZ het Geniet-, Gemaks- en Gebruikerslidmaatschap aan. Cliënten dineren in onze à la carte restaurants. Er staan (zorg)hotels, resorts, kuurreizen, dagtochten en vakantiecentra in binnen- en buitenland ter beschikking waar de RAZ verantwoordelijk is voor de zorg. Gevarieerde service- en welzijnsdiensten worden aangeboden waardoor cliënten plezieriger, gemakkelijker en comfortabel wonen.

Voor de locatie ECR De Keizershof te Utrecht zijn wij per direct op zoek naar een:

Teamleider Activiteiten en Welzijn (32 uur p/w)

De functie

Ieder organisatielid binnen de Stichting RAZ draagt zorg voor een optimaal woon-, leef- en zorgklimaat. De teamleider activiteiten en welzijn levert bezigheids- en ontwikkelingsactiviteiten aan cliënten. De teamleider is als meewerkend leidinggevende tevens belast met het dagelijks coördineren van de activiteiten- en welzijnbegeleiding. De teamleider is verantwoordelijk voor het realiseren van de activiteiten- en welzijndoelstellingen binnen het team met als doel te komen tot een optimale dienstverlening gericht op het bevorderen van de vitaliteit en sociale contacten van de cliënten. De werkzaamheden worden verricht vanuit de RAZ filosofie.

De werkzaamheden

Het coördineren en aansturen van de activiteiten- en welzijnbegeleiding
  • Het coördineren van de dagelijkse werkzaamheden binnen het team.
  • Het voeren en analyseren van intakegesprekken met cliënten.
  • Het ontwikkelen, organiseren en coördineren van eenmalige en periodieke activiteiten- en welzijnprogramma’s en evenementen voor groepen en individuen en het opstellen van dagschema’s.
  • Draagt zorg voor een goede uitvoering van de activiteiten en welzijn taken binnen het team zoals vastgelegd in het MDO zorgplan en begeleidt en instrueert organisatieleden indien nodig.
  • Fungeert binnen het team als aanspreekpunt voor andere disciplines en/of verwijst door.
  • Coördineert en neemt initiatief tot consultering van andere disciplines.
  • Stelt dienstroosters op, signaleert knelpunten in de dagelijkse bezetting en draagt zorg voor oplossingen.
  • Neemt deel aan het multi- of interdisciplinair teamoverleg (MDO). Verricht begeleidende werkzaamheden in de activiteiten- en welzijnbegeleiding
  • Neemt deel aan de dagelijkse uitvoering van de activiteiten- en welzijnprogramma’s van cliënten en observeert, begeleidt en stimuleert de deelname en sociale activiteit van de cliënten.
  • Adviseert over het activiteiten- en welzijnbeleid gericht op het bevorderen van de zelfredzaamheid en optimalisatie van de geestelijke en lichamelijke vitaliteit van cliënten.
  • Ontwikkelt methodieken met betrekking tot activiteiten en welzijn en voert deze in.
  • Ziet erop toe dat het MDO zorgplan goed wordt bijgehouden en tijdig wordt geschoond door de activiteiten en welzijnbegeleiders.
  • Adviseert bij multi- of interdisciplinaire zorgplanbesprekingen en draagt mede zorg voor het verwerken van informatie en wijzigingen. Draagt zorg voor een goed werkklimaat en bewaakt de kwaliteitsontwikkeling
  • Geeft uitvoering aan het vastgestelde organisatieleden beleid van de afdeling.
  • Voert evaluatiegesprekken met organisatieleden.
  • Is, bij problemen, het tweede aanspreekpunt voor cliënten/ familie of contactpersonen.
  • Houdt toezicht op de naleving van gemaakte afspraken en stimuleert het functioneren van het team.
  • Neemt deel aan en houdt toezicht op de kwaliteit van de dagelijkse werkoverdracht.
  • Plant en neemt deel aan het werkoverleg.
  • Werkt volgens de procedures en richtlijnen zoals opgenomen in het kwaliteitssysteem.
  • Signaleert verbeteringen ter bevordering van de kwaliteit van de werkzaamheden en organisatie.
  • Adviseert en participeert mee met betrekking tot het verbeteren van de kwaliteit. Overige taken
  • Draagt zorg voor het inkopen van materialen ten behoeve van de activiteiten- en welzijnprogramma’s en ziet toe op het juiste gebruik. Maakt kostenramingen voor de vaststelling van het jaarbudget.
  • Geeft bekendheid aan en verzorgt de publiciteit over de activiteiten- en welzijnprogramma’s.
  • Verricht uit de functie voortvloeiende administratieve werkzaamheden.
  • Kan deelnemen aan werkgroepen en/of commissies.
  • Neemt deel aan het teamleidersoverleg.
  • Heeft werkoverleg met de activiteiten en welzijn manager.

    Functie-eisen

    Beschikt over kennis op MBO-niveau. Beschikt minimaal over het diploma SPW / SCW kwalificatieniveau 4 met minimaal drie jaren werkervaring, aangevuld met een middenkaderopleiding. Tevens worden eisen gesteld aan het op peil houden van de vakkennis en bekwaamheden. Kennis van de organisatie, procedures en interne regelingen is vereist. Enige kennis van geautomatiseerde systemen is gewenst.

    Wij bieden

    Dienstverband: Wij bieden een dienstverband voor 32 uur per week.
    Werktijden: In overleg
    Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salaris conform de CAO VVT

    Informatie

    Voor meer informatie over de functie kunt u contact opnemen met Dhr. R.N. van Egmond, Medewerker P&O, op telefoonnummer: 088-3280328.
    E-mail: werving@raz.nl

    Solliciteren  

    Organisatie: 

    Stichting Residentiële en Ambulante Zorg

    Afdeling: 

    RAZ, Centraal Bureau te Schalkwijk

    Adres: 

    Postbus 10
    3998 ZR  Schalkwijk

    Contactpersoon: 

    Dhr. R.N. van Egmond


    Vul hier het online sollicitatieformulier in of stuur eenvoudig uw CV

    blader terug omhoog